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  • 春节临近民工讨薪维权需要注意的事项及维权需要准备的材料
  • 来源:睢宁招聘网    添加时间:2018-12-20    浏览次数:2274 次
    还有短短几天我们就要告别2018,迎来了2019年,随着春节的临近,每年这时候也都是民工讨薪的高发期,睢宁招聘网(www.snzhao.com)提醒广大外来工、农民工朋友要依法依规进行维权,不可采取过激行为维权。民工朋友维权需要注意以下事项:
    一、收集维权证据
    1.注意保留与用工方签订的劳动合同、存在事实劳动关系的证明材料、工资单、用人单位收取押金等收条、解除或终止劳动关系通知书、出勤记录、职业中介机构的收费单据和有关社会机构的证据;
    2.如发生工伤或职业病后的医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书等,有了以上这些材料当自己权益遭受侵害时,起诉的时候可以当做证据使用。
    二、注意维权实效
    提醒注意维权时效。提醒民工注意权益受到侵害投诉时效和受理条件。如违反劳动保障法律的行为发生在2年内的,有明确被投诉用人单位,且合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律的行为所造成的到劳动保障监察部门投诉;对于劳动争议申请仲裁的案件时效期间为1年,按照以下几个程序解决:双方自行协商解决、调解程序解决、法院审判程序等形式解决,以此维护自己的合法权益不受侵害。
    三、投诉需提供材料
    1.被投诉企业名称、地址、法定代表人或主要负责人的姓名职务及联系电话。
    2.劳动关系证明材料(如劳动合同)复印件。
    3.拖欠工资证明(如负责人出具的欠条、考勤表、工资发放表)复印件。
    4.其他证明材料。
    5.涉及人员身份证复印件。
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