大家都经历过各式各样的面试,尤其是在大城市求职会经历很多奇葩的面试问题。很多求职者面对这样逼格很高的面试题都懵了,不知道该如何回答。小编也曾经历过,应聘一家韩资企业技术岗位被问及喝不喝酒、酒量如何?是该回答喝呢还是不喝呢?痛苦……
最近也有很多网友遭遇面试奇葩问题,“如何把一瓶普通的矿泉水卖到300元?”下面先看看广大网友是如何回答的呢?
网友1:要从不同角度去看:比如水质,销售地点,水量,装水的瓶子材质,例,地下水,沙漠销售,一吨矿泉水,金子瓶装?
网友2:把那个啥啥组织tfbos的三个小男孩请过来,叫他们用嘴舔舔别说三百一瓶,老子三万一瓶出都会有一大帮人过来抢,还不够卖呢。
网友3:这样是骗人的,三百块的一瓶普通矿泉水。严重违反做人的原则,如果真有人这样做,我就起诉他,肯定赢,赢了就一大笔钱呢
网友4:问一下销售总监,如何我什么都不做,给我年薪百万
网友5:我能说这些评论里的只看到了表面吗?HR问这样的问题,我理解的本意是销售人员怎么能把普通的水卖高价,就像一星酒店和五星酒店,一样的水,为什么差价这么大。
……
看看,是不是笑岔气了?
其实遇到这样奇葩问题千万不要慌,要冷静。我们首选要搞懂面试官想考察求职者什么?是为了考验求职者应变能力还是思维方式?只有了解了他们的目的才好回答这个问题。不管问题有多奇怪,面试官根本不在意答案是什么,他们只是想要更多的了解你,想看看你会如何处理这种问题及你的应变能力。更注重求职者面对该问题时的神态动作,从而了解求职者的心态。