睢宁招聘网提供睢宁人才网最新招聘信息,睢宁招聘会,睢宁招工信息等,网上的睢宁人才市场!
关闭
您当前的位置:首页 > 职场资讯 > 职场攻略

很多人都不知道的生育津贴计算方法(含生育津贴计算公式)

来源:睢宁招聘网 时间:2020-09-09 编辑:睢宁招聘网 浏览量:

什么是生育津贴?

国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天; 二是在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为98天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。

生育津贴计算的具体公式:

生育津贴=当月用人单位人平缴费工资/30(天)*产假天数。用人单位月人均缴费基数:指女性参保职工发生引、流产或分娩的自然年度中,申领人所在用人单位首次进行缴费基数核定之月全部参保职工缴费基数之和除以参保职工人数。

举个例子来说:假设职工小张平均缴费工资为3000元/月。因此,小张可领到的生育津贴为:3000÷30×98=9800元。



分享到:
微信服务号
微信订阅号

友情提醒:本站所有招聘(求职)信息均由招聘者、求职者自由发布,我站不承担因内容的合法性及真实性所引起的争议和法律责任!

Copyright ©2012-2020 All Rights Reserved 睢宁才聘网(www.snzhao.com) 版权所有 原:睢宁招聘门户网睢宁招聘网苏ICP备17047150号-2

电信业务经营许可证:苏B2-20170345 人力资源服务许可证:320324180011 苏公网安备 32032402000325号

用微信扫一扫